التأمين على استقدام العمالة المنزلية.. خطوة جديدة نحو الأمان والحماية في منصة 'مساند'
من أبرز الاستفسارات التي تطرح بشكل متكرر على مواقع الإنترنت هو ما إذا كان التأمين على استقدام العمالة المنزلية ملزم أم لا عبر منصة "مساند"، وهي إحدى المنصات التي أطلقتها وزارة التنمية البشرية لتنظيم العمالة المنزلية والتواصل بين القطاعين العام والخاص.
ما هو التأمين على استقدام العمالة المنزلية؟
أوضحت "مساند" عبر حسابها على إكس بأن التأمين على العقود المتعلقة بالعمالة المنزلية ليس ضرورياً في الوقت الحالي، ويكون من خلال الموافقة على استخدام خاصية التأمين أثناء التقاعد عبر منصة "مساند".
إقرأ ايضاً:"اعتراف لا يُشكل أي أهمية"!! البدر "يُهين" أسطورة الهلال بعد تصريحه على ماجد عبد الله4 شروط فقط | الجوزات السعودية تكشف ضوابط تسجيل التابعين في أبشر سفر
نظرة عامة على نقل العمالة المنزلية
وزارة التنمية البشرية وضعت خطوات محددة لنقل العمالة من شخص لآخر عبر منصة "مساند"، وتعد هذه الخدمة من بين الخدمات التي تقدمها الوزارة للمواطنين الذين يوظفون عمالة منزلية، ويمكن استخدامها بسهولة وفقاً لمجموعة من المعايير والشروط.
خطوات نقل كفالة العامل من شخص لآخر
تضمن خاصية نقل الكفالة حقوق التعاقد بين جميع الأطراف المعنية، ويمكن استخدام هذه الخدمة من خلال اتباع الإجراءات التالية:
1. اذهب إلى منصة مساند. 2. يجب على صاحب العمل تسجيل بياناته وبيانات العامل المنزلي والموافقة على شروط نقل الخدمة. 3. بالنسبة لصاحب العمل الجديد، يجب عليه القيام بالخطوات التالية: - قبول طلب النقل وعقد العمل. - دفع الفاتورة. - تأكيد النقل من خلال أبشر. - إضافة رمز التحقق الذي تم إرساله إليك. ملاحظة: يجب على العامل الموافقة على النقل وقبول العقد الجديد.
كيفية الحصول على الوثيقة التأمينية
يمكن للعامل المنزلي الحصول على البطاقة التأمينية عبر منصة "مساند" من خلال اتباع الإجراءات التالية:
1. اذهب إلى منصة مساند. 2. اختر السيرة الذاتية التي تخص كل عامل. 3. بعد ذلك، سينتقل صاحب العمل إلى منصة نجم لاختيار شركة التأمين المناسبة.
4. بعد اختيار الشركة، سيتم تحويل صاحب العمل إلى شركة التأمين لإتمام الشراء والحصول على الوثيقة التأمينية.
ملاحظة: يجب على صاحب العمل التأكد من أن الشركة التي اختارها معتمدة من قبل الهيئة العامة للتأمين.
في النهاية، يجب على كل صاحب عمل أن يكون على علم بأن العمالة المنزلية تتمتع بحقوق ومسؤوليات محددة وفقاً للقوانين واللوائح المحلية، لذا، يجب على صاحب العمل الاطلاع على هذه القوانين واللوائح والتأكد من احترامها.