شروط استقدام العاملة المنزلية من الفلبين في السعودية 1445 والأوراق المطلوبة للاستقدام
من خلال معرفة شروط استقدام العاملة المنزلية من الفلبين في السعودية يُمكنك استقدام عاملة من الفلبين، حيث يمكن تقديم طلب استقدام العاملة الفلبينية من خلال الموقع الرسمي الخاص بالسفارة الفلبينية الموجودة في المملكة العربية السعودية، ونوضح في مقالنا شروط استقدام العاملة المنزلية من الفلبين مع ذكر الأوراق المطلوبة للاستقدام.
شروط استقدام العاملة المنزلية من الفلبين في السعودية
إقرأ ايضاً:طريقة تجديد إقامة العاملين في السعوديةإجراءات الحجر الصحي الاحترازية للسفر إلى السعودية 1446
استقدام العاملة الفلبينية على المملكة العربية السعودية، يتطلب توافر بعض الشروط اللازمة، ونذكر لكم عبر النقاط التالية شروط استقدام العاملة الفلبينية إلى المملكة:
- ألا يقل راتب العاملة عن 1500 ريال لكل شهر.
- أن تحصل العاملة على يوم واحد إجازة في كل أسبوع.
- السماح للعاملة بالاحتفاظ بأوراقها مثل الإقامة وجواز السفر.
- بعد مرور عامين من عمل العاملة الفلبينية، يحق لها الحصول على إجازة مدتها شهر كامل.
- ألا تزيد ساعات عمل العاملة عن 8 ساعات في اليوم.
- القدرة المالية للشخص المُستقدم للعاملة المنزلية.
- التكفل بمصاريف علاج العاملة الفليبينية في حال إصابتها أو مرضها.
- في حال حدوث مشكلة بين العاملة وصاحب العمل يتم عرض المشكلة على الجهات المختصة.
الأوراق المطلوبة لاستقدام عاملة منزلية فلبينية
يتطلب استقدم عاملة منزلية فلبينية إلى المملكة العربية السعودية، تقديم بعض الأوراق والمستندات المطلوبة، ونوضح لكم المستندات المطلوبة عبر النقاط التالية:
- صورة من جواز السفر العاملة، ويُشترط أن يكون ساري الصلاحية.
- اسم الموظفة.
- رقم جوال العاملة الفلبينية المُستقدمة.
- أوراق تثبت خبرة العاملة خصوصًا إن كانت ستعمل مربية للأطفال.
- صورة من تأشيرة دخول العامل وتكون مختومة من الجهات المتخصصة.
- صورة من إقامة العاملة ويُشترط أن تكون سارية الصلاحية.
- صورة من تذكرة دخول المملكة العربية السعودية.
وبذلك نكون أوضحنا لكم من خلال هذا المقال الشروط التي يجب توافرها للتمكن من استقدام عاملة منزلية فلبينية إلى المملكة العربية السعودية، كما ذكرنا الأوراق المطلوبة لاستقدام عاملة منزلية فلبينية.