واجبات العمل كمندوب في ناقل

واجبات العمل كمندوب في ناقل
كتب بواسطة: تميم الدرة | نشر في 

ما هي رواتب شركة ناقل دوام جزئي؟ بسبب النجاح الباهر الذي حققته شركة ناقل وشهرة واسعة في وقت قصير هذا ما جعل الكثير من الناس يتساءلون عن طرق التوظيف والرواتب والعديد من الأسئلة الأخرى، شركة ناقل قامت بتوفير العمل بدوام جزئي لزيادة الدخل للمقيمين في السعودية ولذلك سوف نتحدث عن الرواتب في شركة ناقل بشكل مفصل في هذا المقال.

رواتب شركة ناقل دوام جزئي

أوضحت شركة ناقل الرواتب الخاصة بالمال والمندوبين الذين يعملون بطريقة الدوام الجزئي وهذه الرواتب تكون غير ثابته لأنها تتحدد على حسب عدد الطلبيات التي يقوم بتوصيلها العامل في اليوم ولكن قد يصل راتبه الشهري إلى 12000 ريال سعودي وتتحدد على حسب نشاط العامل وقدرته على أداء العمل بسرعة.


إقرأ ايضاً:احتفالًا باليوم الوطني الـ 94.. تركيب 8 آلاف علم في العاصمة الرياضعيار 21 يتخطى 270 ريال!! الارتفاع يضرب أسعار الذهب في السعودية اليوم 20 سبتمبر

توفر شركة ناقل العديد من المميزات بجانب الراتب الشهري كما يلي:

  • المكافأة السنوية.
  • عمولات مضافة.
  • بدلات سكن وانتقال.
  • دورات تدريبية دورية على أعلى مستوي.

تعليمات العمل في ناقل

بعد القبول للعمل في شركة ناقل للشحن كمندوب يجب الالتزام ببعض التعليمات الخاصة بالشركة التي سوف نقوم بتوضيحها في النقاط التالية وذلك لتجنب التعرض للغرامة أو الاستبعاد ذلك في إطار توضيح رواتب شركة ناقل دوام جزئي:

  • الالتزام بالملابس الرسمية الخاصة بالشركة فقط وعدم التهاون في لبس الملابس العادية للمندوب.
  • عدم ادخال الشحنات بدون أخذ إذن المشرف.
  • يجب اتباع الأوقات الرسمية التي حددتها الشركة للعمل وعدم التهاون مع من يخالفها.
  • المندوب لا يحق له دخول المكاتب الإدارية بدون أخذ إذن من المشرف.
  • يمنع التدخين في الشركة منعًا باتًا.

التعليمات المتبعة عند استلام الشحنة

يجب على المندوب إتباع بعض التعليمات عند استلام الشحنة وعند تسليمها ومن هذه التعليمات التي يجب إتباعها هي ما سوف نقوم بعرضه فيما يلي هذا في ضوء توضيح رواتب شركة ناقل دوام جزئي:

  • يتم تحديد عدد الشحنات من قبل المشرف فقط.
  • المندوب لا يحق له الخروج قبل انتهاء الفحص والجرد الذي يقوم به المشرف.
  • الحفاظ على الشحنات من التلف وفي حالة تلف الغلاف يتم تسليم الشحنات التالفة للموظف المختص لكي يقوم بإعادة تغليفها.
  • استلام الشحنات من المستودع يبدأ في تمام الساعة 8 صباحًا وتسليم الشحنات للمستودع في آخر اليوم تكون من 3 مساءًا حتى الساعة 10 مساءًا.
  • يتاح تغيير المواعيد الخاصة بالتسليم والاستلام لكي تتناسب مع مصلحة العمل.

مميزات العمل في ناقل كمندوب

تقوم شركة ناقل للشحن بتوفير الكثير من المميزات للمندوبين العاملين لها وذلك لكي تسهل عليهم العمل وبالتالي تزداد الإنتاجية وهذا ما سوف نعرضه في النقاط التالية:

  • من المميزات التي تقوم شركة ناقل بإتاحتها هي انه يمكن التقديم لجميع أبناء السعودية.
  • سهولة وتنوع المواعيد لكي تناسب وقتك.
  • الراتب ويعطي وقت الانتهاء من العمل يوميًا ويتم تحديده على حسب عمليات الشحن والنقل التي يقوم بها المندوب في اليوم.
  • يتم تحديد عدد الشحنات بشكل مرن من خلال المندوب نفسه.
  • لا يلزم في هذه المهنة الخبرة.
  • لا يُطلب من المندوب تقديم المؤهل الدراسي (أي مؤهل دراسي يفي بالغرض).
  • أي مواطن مسجل في التأمينات الاجتماعية يحق له التسجيل في ناقل كمندوب.

واجبات العمل كمندوب في ناقل

لقد قامت شركة ناقل بإيضاح بعض الأمور التي ينبغي على المندوب تنفيذها لتلافي التعرض للغرامة والاستبعاد لذلك يجب مراعاة هذه النقاط التي قامت الشركة بتحديدها والتي سنقوم بعرضها في النقاط التالية:

  • مندوب ناقل هو المسئول الأول والوحيد عن الشحنات من لحظة خروجها من المستودع حتى لحظة استلامها من قبل العميل.
  • ينبغي على المندوب توصيل جميع الشحنات التي قام باستلامها في هذا اليوم.
  • يجب مطابقة المسح الضوئي حينما يستلمها ويسلمها في أرض الواقع وفي حالة عدم فعل ذلك فسوف يعرض نفسه للمخالفة والاستبعاد.
  • عند عدم تسليم الشحنة في الوقت المحدد لها فإن هذا يعرض المندوب للاستبعاد والغرامة وتعتبر هذه مخالفة.
  • عدم التسليم للمستحقات المتعلقة بالشحنات في نهاية اليوم يعتبر حسب قوانين الشركة مخالفة ويتم استبعاد المندوب من البرنامج كله في وقتها.
  • ينبغي الالتزام بالمعايير الأخلاقية التي وضعتها الشركة والمجتمع وعدم الدخول في مناقشات لا يتحقق منه مصلحة للعمل.

بعد أن قمنا بالحديث عن رواتب شركة ناقل دوام جزئي وذكرنا الرواتب الخاصة بمندوبين الدوام الجزئي والعديد من مميزات العمل بهذه الشركة والواجبات التي يجب الالتزام بها لكيلا تتعرض للغرامة أو حتى الاستبعاد.

اقرأ ايضاً
الرئيسية | هيئة التحرير | اتصل بنا | سياسة الخصوصية